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この記事では手取りで15万円は少ないのか？
実際、15万円が安いということであれば、簡単な仕事ということか。
そんな疑問を調べてみました。
手取り15万の内訳は？
手取り15万円の内訳について調べてみます。
手取り15万円の年収は約225万円（額面月収は約19万円）
国税庁・日本年金機構・全国健康保険協会の公式情報をもとに試算すると、
手取り15万円の年収は約225万円（月収は約19万円）となります。
額面の月収（19万円）と手取り額（15万円）の差額（約4万円）には税金・社会保険料等が含まれています。
手取り15万円の正社員の年収は約230万円
手取り15万円の正社員の額面給与は、およそ18.75万円です。 約19万円として年収を算出すると、
約230万円と推測できます。
ただし、多くの場合、正社員だと賞与（ボーナス）や各種手当が加えられるため、年収は230万円より高くなるでしょう。
ボーナスの有無で年収に開きがでます。
一般に税金や社会保険料が2割程度差し引かれるので、
手取りが15万円なら額面は約19万円です。
ボーナスがない会社では19万円×12か月で年収は228万円。
どんな仕事が手取り15万になるのか。
私の経験では、中小企業の営業職では、15万円ぐらいになります。
実際、私は置き薬の配置薬のお仕事をしていた時がありました。
もう何年も前でしたが、その時は手取りは15万円程度でした。
ただ、その会社が低いわけでもなく、たいていの営業職ではいると手当がつかないと本当に安い会社はいくらでもあります。
そんな会社ですとあまり賞与なども期待はできません。
もし、お給与を上げていこうと思うと昇進して役職手当を得たり、歩合制であれば営業成績を上げるし
かないかもしれません。
しかし、営業職が辛いと感じた人なら、ぜひ、福祉の介護のお仕事（施設）などはいかがでしょうか。
比較的、資格を取得するための学費の施設側で負担をしていただけるところもあります。
また、資格を取得したら、資格手当もつきます。
そして、未経験、無資格からでも比較的、求人しているところが多いと思います。
15万円の手取りで悩まれていましたら、介護のお仕事もご検討ください。
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